リーダーシップ１日研修（on-line）＃２

９回に分けての階層別リーダーシップ研修の本日は２回目が終了！別の階層でもそうですが、毎回、参加者が異なるのでどのような発言が出てくるか、その内容で新たな展開につながったりと、毎回が新鮮であり、僕も学びが多いのです。なるほどこのケースはこういう応対が良いよなと気づきが深まったり。研修講師としての筋トレが行われています(^_-)-☆そう！僕も成長しているのです！

同じことばかりだと楽でいいのですが進化していきません。講師は気づきと行動改善のきっかけをお届けするのが大切な役割、つまり成長のサポーターでもあるので、講師自身が成長し続けることが大切。だから研修という対話を重ねていく場こそ、最高の成長機会！

何度もグループでの対話を重ね、全体でシェアしたり・・・お題に対する考えをチャットで見える化したり・・・様々な価値観との触れ合いのなかで自分軸を再構築していく。集合研修の醍醐味。会場に集まるのも良しですが、各自がデバイス参加なら、対話学習が活発に行えるのでオンラインもまた良し、なのです！

こちらの研修はまだまだ続きます！

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