オンラインleadership研修「人材育成」#2

今日は先週スタートしたオンライン現場リーダー研修（9時ー17時）の2回目。

参加者は毎回異なるのでどんな発言が出てくるか、これがまた良い！研修講師の筋トレにもなるし、何よりも多様な価値観や経験と触れ合うことで参加される方々の気づき、刺激につながっていく。だから何度もお題を変えて対話を重ねる！

対話を重ね、他者を通して自分と向き合う時間がそこに生まれる。気づきが生まれる。気づきはアクションへつながる！