医療従事者・新任係長級職員研修「コーチングと人材育成」
以前に僕の研修にご参加いただいた研修担当の方からの推挙から講師依頼をいただき(有難いことです、講師冥利に尽きます)、今日は医療従事者(医師、看護師、技師、事務職など)新任係長級職員研修「コーチングと人材育成」で奈良県奈良市へ・・・向かう予定でしたが、新型コロナウイルスの感染拡大を受けて、集合しての対面研修が中止となり、オンデマンド配信の視聴学習と研修形式が変更となったので、zoomを活用しての動画収録を行いました!
地域によって感染症の状況に違いはあれど、医療の現場は大変なんだなということをあらためて実感した次第です。
感染症による変更・・・思えばたくさん経験してきました。今回、3時間のワークたっぷりの参加型研修の予定でしたが、2時間の講義形式に内容構成して収録しました。たくさん経験してきたので、慌てず、焦らず、スムーズに対応。やはり場数をこなすという経験は何事においても大切ですね。今回の大きなテーマであるリーダーの部下指導においても然り。
ひとり語りの一発撮り!
講義型とはいえ、ただ視聴するだけでなく参加型の場面を盛り込むことを大切にしています。特に今回は2時間という時間ですので、話術はもちろん、展開にも変化があるほうが集中力の持続性につながります。
少しでもお役に立てればという念を込めて、動画データを送信したのでした!
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